スタッフインタビュー|TAIKI

2023.0228

今迄の経歴を教えてください

工業高校を卒業し大手重工業会社で航空機エンジンの検査を3年間行った後、自分自身にどのような仕事が向いているのかを確かめたく、派遣社員としてコールセンターのインバウンド・アウトバウンド業務や販売スタッフ、個人事業主として配送業務を行ってきました。

なぜEXRAILに入社しましたか?

Exrailは未経験でエンジニアになりたい方の採用を行っており、今から自社サービスを作っていく段階なので、自分自身の成長にとても最適な環境だと感じ入社いたしました。

入社してみての感想を教えてください

ベンチャー企業ということもあり社員一人一人との関係が深く、また社長とも距離が近いため、自分の意見や考えを遠慮なく話せる会社です。仕事や仕事以外のことでも、皆さんレスポンスがとても早く、他の会社ではなかなかない事だと思っています。

Exrailでは挑戦することに対して否定をせず、むしろ応援をしてくださる方しかいないので、他社には無い経験ができると感じています。

ある時に、「今後カリキュラムを挫折することなく進めていくためにはどうすれば良いのか?」を話し合った結果、開発本部のチーム感を強めることが大事という話になり、開発本部でkickoffをしたいと若林社長に提案しました。すると、躊躇などなく、「いいねー、やろう!!」と仰って下さり、結果として今までできなかったkickoffを開催することが出来ました。

SESのイメージとして派遣先で働くことで、本社の方との交流が少なくなり、自身の会社で働いている感覚が無くなるイメージがあるのですが、Exrailはその真逆なので、会社の一員として働いていることをしっかり感じることが出来ます。

「挑戦」ができる環境こそ、僕がExrailに対して一番自信を持っている部分です。

将来の目標を教えてください

今の目標はエンジニアとして、30歳には年収1000万を達成することが目標です。

また、会社が上場を目指しているため、いち早く自社開発エンジニアとして活躍し、会社が上場するための主軸メンバーとして関わりたいと思っております。

これから入社される方へのメッセージ

若林社長をはじめ、熱量の多く前向きな人ばかりな為、とても前向きに成長できる会社だと自信を持って言えます!

何か熱い想いを持って、これから頑張りたい、チャレンジしたいと思っている方と一緒に頑張って行けたらと思っています!

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